مهاجرت کاری به آلمان اقامت کاری آلمان (+تغییرات 2021)

germany Flag

مهاجرت کاری به آلمان تقاضای بسیاری از علاقه مندان به مهاجرت است. اگر شما هم به اقامت در آلمان از طریق کار فکر می کنید، باید بگوییم این مقاله همان منبع جامع مورد نیاز شماست تا تمام اطلاعات لازم درباره مهاجرت کاری به آلمان و چگونگی دریافت جاب آفر از یک شرکت آلمانی را در اختیارتان قرار دهد.

این مقاله شما را با به روزترین شرایط و مراحل اخذ ویزای کار آلمان (ویزای اشتغال آلمان) آشنا خواهد کرد.

فهرستی از مطالب این مقاله را می توانید در زیر ببینید:

  • ویزای مهاجرت کاری آلمان و انواع آن
  • نحوه دریافت Job Offer از شرکت آلمانی
  • لیست به روز مشاغل مورد نیاز آلمان برای ویزای مهاجرت کاری به آلمان
  • شرایط و فرآیند اخذ ویزای کار آلمان و Blue Card
  • مصاحبه در سفارت،
  • هزینه ویزای کار آلمان ، مدت زمان و شرایط تمدید ویزا
  • مزایا و محدودیت های مهاجرت کاری به آلمان
  • شرایط بیمه کاری، مالیات بر درآمد و بازنشستگی در آلمان

✅ بررسی آخرین شرایط مهاجرت کاری به آلمان در سال 2021 و آموزش دریافت جاب آفر

من، محدثه بابایی، فارغ التحصیل مهندسی نرم افزار و شهروند شهر فرانکفورت از سال 2015، به عنوان یکی از مشاورین ارشد موسسه حقوقی سروش فردا، سعی کرده ام تمام مطالب مورد نیاز را درباره مهاجرت کاری به آلمان (اقامت آلمان از طریق کار)، در این مقاله ارائه دهم.

شما می توانید درهر ماه با شرکت در لایوهای اینستگرام موسسه حقوقی سروش فردا با من همراه باشید و ضمن طرح تمامی سوالات خود درباره اقامت آلمان از طریق کاری، از آخرین شرایط مهاجرت کاری به آلمان (ویزای اشتغال در آلمان) مطلع شوید.

***توصیه می شود این ویدیو را قبل از خواندن مقاله حتما مشاهده بفرمایید***

این ویدیو در آبان ماه سال 1399 تهیه شده و به محض تغییر شرایط آپدیت می شود.

آدرس اینستاگرام موسسه سروش فردا: @eurolife کلیک کنید.

به یاد داشته باشید که مشاورین آموزش دیده و مجرب موسسه حقوقی سروش فردا، همواره آمادگی پاسخگویی به سوالات شما را دارند. پس از خواندن این مقاله و آشنایی کامل با شرایط مهاجرت کاری به آلمان، با موسسه حقوقی سروش فردا تماس بگیرید و ازمشاوره رایگان ما بهره ببرید.

بخش پرسش و پاسخ همین مقاله نیز بستری را جهت دریافت سوالات شما و پاسخگویی به آن ها، فراهم کرده که هم اکنون در دسترس شماست.

1- مهاجرت کاری به آلمان

مهاجرت کاری به آلمان را می توان تشکیل شده از دو زیرشاخه ی اصلی دانست: ویزای Blue Card آلمان و ویزای کار عادی آلمان که هر دو مشروط بر داشتن قرارداد کاری با یک شرکت آلمانی، به افرادی متخصص جهت اشتغال در زمینه کاری خود در آلمان، ارائه می شود.

پس از آشنایی با تعریف اولیه ی ویزای اشتغال در آلمان، به سراغ چگونگی اخذ آن می رویم. با ما در ادامه مقاله مهاجرت کاری به آلمان همراه باشید.

دولت آلمان جهت جبران کمبود نیروی کار متخصص که حاصل رشد منفی جمعیت کشورش است، قانونی وضع کرده که امکان مهاجرت و اشتغال افراد متخصص با دانش و مهارت کافی و همچنین سابقه کاری مناسب در کشور خود را در آلمان فراهم می کند.

مهاجرت کاری به آلمان
Rothenburg-ob-der-Tauber,-Germany

2- شرایط پذیرش نیروی کار برای مهاجرت کاری به آلمان

تخصص، تحصیلات دانشگاهی و سابقه شغلی مناسب و مرتبط با مشاغل مورد نیاز آلمان (مشاغل مورد نیاز اروپا) و همچنین مدرک زبان آلمانی شما را واجد شرایط مهاجرت کاری به آلمان می کند.

در کنار تمام موارد ذکر شده، داشتن جاب آفر بیشترین اهمیت را در اقامت آلمان از طریق کار دارد.

بدون امضای قرارداد کاری از ایران با یک شرکت آلمانی، مهاجرت کاری به آلمان ممکن نیست. چگونگی دریافت جاب آفر و امضای قرارداد کاری با آلمان را در ادامه مقاله بخوانید.

پیش از هر چیز لازم است شرایط کار در آلمان را بدانید. خلاصه ای از این شرایط در زیر ذکر شده است:

1- داشتن دعوت نامه کاری (قرارداد شغلی) معتبر در آلمان

در ادامه مطلب نحوه دریافت دعوت نامه کاری شرح داده شده است.

2- داشتن حداقل مدرک لیسانس (دارای تاییدیه  ZAB)

قانون امکان پذیر شدن مهاجرت کاری به آلمان با مدرک دیپلم برای ویزای کار آلمان با دیپلم در شرف اجراست

3- داشتن سابقه کار مرتبط (ترجیحا با بیمه تامین اجتماعی)

حداقل ۳ سال سابقه کار که مرتبط بودن آن با مدرک تحصیلی باید اثبات شود

4- تسلط کافی به زبان آلمانی (حداقل در سطح  A2) یا انگلیسی (حداقل در سطح  IELTS 5.5)

نیازی به مدرک زبان نیست

5- شرایط سنی بین 25 تا 45 سال

این مورد را تجربه ثابت کرده است و قانونی در این زمینه وجود ندارد

مهاجرت کاری به آلمان شرایط خاص و مهمی دارد که آشنایی با آن ها الزامی است. در ادامه مقاله تمامی مباحث اقامت آلمان از طریق کار بررسی می شوند.

با پر کردن فرم درخواست ویزای کار آلمان، از مشاوره رایگان ما برای مهاجرت به آلمان از طریق کار بهره مند شوید.

آیا شما شرایط کار در آلمان را دارید؟

قبل از ادامه مطالعه، این فرم را پرکنید. کارشناسان ارشد موسسه شرایط شما را تا ۱۰ ساعت کاری آینده بررسی کرده و با شما تماس می گیرند.

صفحه 1 از 2

برای مهاجرت کاری به آلمان بدون مدرک تحصیلی یا ویزای کار آلمان با مدرک فنی حرفه ای ، به مقالات دیگر موجود در سایت یورولایف مراجعه نمایید. فراموش نکنید این قانون جدید هنوز عملیاتی نشده است اما به زودی به مرحله اجرا خواهد رسید.

3- فرایند و مراحل مهاجرت کاری به آلمان

اولین قدم و هدف شما باید عقد قرارداد کاری (Job Offer)  معتبر با یک شرکت آلمانی باشد.

اصلی ترین مرحله ی مهاجرت کاری به آلمان، اخذ جاب آفر از یک شرکت آلمانی است. با ادامه مقاله همراه باشید تا از نحوه دریافت پیشنهاد شغلی و شرایط دعوت نامه کاری مورد تایید سفارت آلمان مطلع شوید.

در صورت موفقیت در دریافت قرارداد کاری با یک شرکت آلمانی، می توانید با مدارک کامل در زمان معین شده به سفارت مراجعه نمایید.

پس از چک شدن مدارک مربوطه توسط آفیسر، طی یک مصاحبه 15 الی 20 دقیقه ای سوالات مهمی از شما پرسیده خواهد شد.

خوب است بدانید یکی از مزایای داشتن قرارداد کاری معتبر، صدور وقت VIP (حدودا بین 1 الی 3 ماه) از جانب سفارت است.

1 تا 2 ماه پس از بررسی پرونده، با شما تماس گرفته می شود.

در صورت تایید درخواست ویزا و پس از تحویل پاسپورت به سفارت آلمان، در بازه زمانی 2 الی 3 هفته، ویزای کار آلمان 2021 خود را تحویل می گیرید.

به خاطر داشته باشید که در 1 تا 2 ماه مدت زمان بررسی پرونده، اعتبار قرارداد کاری شما به دقت مورد بررسی قرار می گیرد بنابراین دعوت نامه کاری شما باید کاملا واقعی باشد.

مباحث متنوعی در خصوص مهاجرت کاری به آلمان مانند انواع ویزای کاری آلمان، شرایط اخذ جاب آفر، مدت اعتبار ویزا، شرایط اقامت دائم و همچنین شرایط الحاق خانواده وجود دارند که می توانید در ادامه مقاله با همه آن ها آشنا شوید.

مهاجرت کاری به آلمان
Lüneburg,-Deutschland

4- شرایط مهاجرت کاری به آلمان با مدرک فنی حرفه ای و بدون مدرک تحصیلی (استخدام نیروی فنی)

دولت آلمان با وضع یک قانون جدید در حوزه مهاجرت کاری به آلمان، از 1 مارچ 2020 امکان استخدام نیروی فنی با ارائه مدرک تخصصی را فراهم کرد.

به علت شیوع بیماری کرونا، اجرای قانون ویزای کار المان بدون مدرک تحصیلی به تعویق افتاده است.

5- انواع مهاجرت کاری به آلمان

مهاجرت کاری به آلمان را می توان به دو دسته اصلی بلوکارت آلمان (Blue Card) و ویزای کار عادی تقسیم کرد:

تفاوت اصلی این دو نوع ویزا را میزان حقوق ناخالص سالانه ذکر شده در قرارداد کاری و شرایط و مدت زمان لازم جهت دریافت اقامت دائم، تعیین می کنند.

تفاوت مهم: حداقل حقوق

برای دریافت ویزای بلو کارت (Blue Card)، باید حداقل مبلغ حقوق ناخالص سالیانه 53.500 یورویی در قرارداد شما با شرکت آلمانی ذکر شده باشد.

برای برخی از رشته های مورد نیاز آلمان مانند آی تی و پرستاری این عدد می تواند به 43.808 یورو تغییر کند.

نکته حائز اهمیت این است که اگر مبلغ قرارداد شما کمتر از مقادیر فوق باشد، ویزای کار عادی آلمان به شما تعلق می گیرد.

مهاجرت کاری به آلمان
Atrium-Tower-in-Berlin

6- مدت اعتبار ویزای کار آلمان:

ویزای کار آلمان غالبا 4 ساله صادر می شود.

فراموش نکنید اگر مدت زمان قرارداد کاری شما کمتر از 4 سال باشد، مدت ویزای شما نیز به همان میزان کاهش پیدا می کند.

7- امکان دریافت اقامت دائم در مهاجرت به آلمان از طریق کار

در طی مهاجرت کاری به آلمان ، مدت زمان اخذ اقامت دائم بستگی به نوع ویزای متقاضی دارد.

زمان دریافت اقامت دائم با داشتن ویزای Blue card بسته به مدرک زبان آلمانی متفاوت است. مدارک زبان آلمانی B1  و A2 به ترتیب در مدت زمان های 21 و 33 ماه امکان دریافت اقامت دائم را فراهم می کنند.

مدت زمان دریافت اقامت دائم برای دارندگان ویزای کار عادی  5 سال (معادل 60 ماه) خواهد بود.

8- شرایط تبدیل ویزای کار آلمان یا بلو کارت به پاسپورت

مهاجرت به آلمان از طریق کار اقامت دائم و سپس پاسپرت آلمانی را به همراه دارد.

3 سال پس از دریافت اقامت دائم آلمان، امکان دریافت پاسپورت آلمانی برای دارندگان ویزای بلوکارت یا ویزای کار عادی آلمان مشروط بر داشتن مدرک زبان آلمانی C1 وجود خواهد داشت.

مهاجرت کاری به آلمان
Speicherstadt,-Hamburg,-Germany

توجه کنید که پس از دریافت پاسپورت آلمانی، نیازی به تحویل پاسپورت ایرانی خود ندارید.

9- تفاوت دو ویزای کار آلمان و جستجوی کار آلمان

ویزای نام آشنای جستجوی کار آلمان (Job Seeker) امکان 6 ماهه کاریابی در آلمان را به متقاضیانی که قرارداد کاری ندارند، می دهد.
حال آنکه برای دریافت ویزای کار آلمان باید قبل از ورود به آلمان قرارداد کاری جاب آفر داشته باشید.

10- شرایط مهاجرت کاری به آلمان برای پرستاران و پزشکان

مهاجرت کاری به آلمان برای دو رشته خاص پرستاری و پزشکی شرایط متفاوتی دارد.

متقاضیان این دو رشته علاوه بر داشتن تحصیلات دانشگاهی و سابقه شغلی در زمینه پرستاری، به مدرک زبان B2 نیز نیازمندند.

در اکثر بیمارستان ها استخدام پزشک و پرستار پس از یک دوره 8 الی 18 ماهه (آوسبیلدونگ) و قبولی در آزمون پایان دوره صورت می گیرد.

حقوق پرستاری در آلمان معمولا از 2.500 یورو شروع می شود.

حقوق دریافتی دوره آموزشی ذکر شده متغیر است و از 700 یورو شروع می شود.

اگر شرایط این روش را ندارید، نگران نباشید:

شما می توانید با ورود به سامانه پیشنهاد، روش های مهاجرتی را که با شرایط شما انطباق دارند را براساس آپدیت های روز، پیدا کنید.

ورود به سامانه پیشنهاد

11- امکان همراهی خانواده در مهاجرت کاری به آلمان

از مهم ترین مزایای مهاجرت کاری به آلمان می توان به امکان همراه کردن تمام اعضای خانواده تحت تکلف متقاضی ویزا (همسر و فرزندان زیر 18 سال) اشاره کرد. با ویزای کار آلمان می توانید همراه خانواده به زندگی در آلمان بپردازید.

توجه داشته باشید حداقل مدرک زبان آلمانی A1 برای همسر متقاضی جهت الحاق شدن الزامی است.

مهاجرت کاری به آلمان
German-radar-station-in-bavaria

12- حق کار همسر صاحب ویزای مهاجرت کاری به آلمان

باید بگوییم طی مهاجرت کاری به آلمان علاوه بر فرد دارنده ی ویزای کار، همسر او نیز از حق کار دائم و بدون محدودیت برخوردار است.

نکته جالب توجه این است که همسر فرد متقاضی از نظر سطح مدرک تحصیلی یا ارتباط شغل انتخابی با رشته تحصیلی هیچ محدودیتی ندارد.

با ما در ادامه مقاله همراه بمانید تا شرح کاملی از فرآیند اخذ ویزا، مشاغل مورد نیاز آلمان و Job Offer دریافت کنید.

13- مدت زمان اخذ ویزای مهاجرت کاری به آلمان

در ابتدا مدت زمان دریافت ویزای کار آلمان ارتباط مستقیم با زمان دریافت قرارداد کاری در آلمان (Job Offer) دارد.

همانطور که پیش تر نیز اشاره شد، در صورت داشتن قرارداد کاری با یک شرکت آلمانی وقت سفارت فوری برای شما لحاظ می گردد.

14- لیست مشاغل مورد نیاز آلمان 2021 برای مهاجرت کاری به آلمان

لیست مشاغل مربوط به مهاجرت به آلمان از طریق کار سالانه اعلام می شود.

اگر رشته یا تخصص شما در این لیست نیست، نگران نباشید. دریافت ویزای اشتغال آلمان برای همه رشته ها ممکن است و مشاغل ذکر شده در این لیست، تنها شانس بیشتری دارند.

در حقیقت یکی از تفاوت های اساسی ویزای کار آلمان با ویزای جستجوی کار آلمان، امکان دریافت جاب آفر و ویزا در همه رشته هاست. در عین حال، شانس برخی رشته ها بیشتر از باقی است.

لیست مشاغل مورد نیاز برای مهاجرت کاری به آلمان را می توانید از اینجا دانلود کنید.

اکثر رشته های مهندسی:

  1. مهندسی فناوری اطلاعات (IT)
  2. مهندسی کامپیوتر
  3. مهندسی نرم افزار و یا سخت افزار
  4. مهندسی برنامه نویسی
  5. مهندسی صنایع
  6. مهندسی خودرو
  7. مهندسی مکانیک
  8. مهندسی الکتروتکنیک
  9. مهندسی برق (و برق صنعتی)
  10. مهندسی الکترونیک
  11. مهندسی معماری
  12. مهندسی عمران
  13. مهندسی ساختمان
  14. مهندسی پروژه
  15. مهندسی تجهیزات بهداشتی
  16. مهندسی جوش
  17. مهندسی پزشکی
  18. مهندسی فناوری حفاری
  19. مهندسی ژنتیک
  20. مهندسی شیمی
  21. مهندسی قدرت
  22. مهندسی مخابرات
  23. مهندسی مکانیک خودرو
  24. مهندسی مواد
  25. مهندسی اپتیک و لیزر
  26. مهندسی احتراق
  27. مهندسی محیط زیست
  28. مهندسی معدن
  29. مهندسی مکاترونیک
  30. مهندسی نفت
  31. مهندسی هوافضا
  32. مهندسی اتوماسیون صنعتی
  33. مهندسی لوجیستیک

بعضی از رشته‌های پزشکی و پیراپزشکی:

  1. پزشک عمومی (شرایط خاصی دارد)
  2. دنداپزشکان (شرایط خاصی دارد)
  3. دامپزشکی (شرایط خاصی دارد)
  4. پرستاری
  5. مامایی
  6. ارتوپدی
  7. توانبخشی
  8. شنوایی شناسی
  9. بینایی سنجی
  10. زیست شناسی
  11. بهداشت، درمان و مراقبت
  12. مشاغل بیمارستانی
  13. نگهداری سالمند

دیگر مشاغل (و اکثر رشته های فنی):

  1. خودرو
  2. ادمین شبکه
  3. علوم پایه
  4. لوکوموتیورانی
  5. رباتیک
  6. مدیر و مهندسی فروش
  7. مدیر و مهندسی پروژه
  8. مدرس اتوماسیون صنعتی
  9. تحقیقات فنی و توسعه علم
  10. مکانیک ساخت و ساز
  11. مشاغل مرتبط با سازه‌های الکتریکی
  12. تکنولوژی ماشین‌های الکتریکی
  13. متخصص فن آوری فلزی – فناوری ساخت
  14. مشاغل مرتبط با ساخت و ساز ساختمان
  15. مشاغل مرتبط با لوله کشی، گرمایش، تهویه مطبوع
  16. مشاغل مرتبط با کوره و سیستم‌های گرمایش هوا
  17. تکنولوژیست صنعت
  18. سنگ تراشی
  19. مشاور شرکت
  20. مدیریت خرید
  21. دستیار فروش
  22. مدیریت توزیع
  23. مدیر منابع انسانی
مهاجرت کاری به آلمان
Train-Station-of-the-Airport-of-Friedrichshafen

15- معرفی پردرآمدترین مشاغل آلمان برای اقامت آلمان از طریق کار

برای متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان، همواره سوالاتی درباره درآمد مشاغل در آلمان وجود دارد.

خوب است بدانید اکثر مشاغل در آلمان دارای درآمد مناسبی هستند اما مشاغل مرتبط به آی تی و کامپیوتر، مشاغل مهندسی و همچنین پزشکی جزء پردرآمدترین مشاغل برای اقامت آلمان از طریق کار هستند.

میانگین درآمد بعضی مشاغل در آلمان
میانگین درآمد بعضی مشاغل در آلمان

16- ویژگی قرارداد کاری با آلمان برای مهاجرت کاری به آلمان

بر اساس رویکرد جدید پلیس اتباع خارجی، هر دعوتنامه برای مهاجرت کاری به آلمان باید همه ویژگی های زیر را شامل شود:

  • شرکت صادر کننده دعوت نامه، باید شرکت معتبر با سابقه مالیاتی خوب باشد.
  • شرکت صادر کننده دعوت نامه، نباید تازه تاسیس باشد.
  • شرکت صادر کننده دعوت نامه، باید تعهد پرداخت دستمزد شما را تا پایان قرارداد کاری به دولت آلمان بدهد.

نگران دریافت دعوت نامه کاری نباشید. این مقاله راهنمای جامعی در زمینه Job Offer است. پس تا انتها، با ما همراه  بمانید.

17- نحوه یافتن دعوت نامه کاری (Job Offer) برای مهاجرت کاری به آلمان

چگونگی پیدا کردن دعوتنامه مورد نیاز برای اقامت آلمان از طریق کار امری مهم و نسبتا پیچیده است.

در قدم اول باید به سوالات زیر پاسخ دهید:

  1. آیا رشته تحصیلی شما واقعا مورد نیاز شرکت های آلمانی است؟
  2. آیا رزومه کاری شما برای اخذ جاب آفر آلمان به اندازه کافی خوب است؟
  3. آیا به اندازه کافی به زبان انگلیسی یا آلمانی اشراف دارید یا علاقه مند به یاد گیری آن هستید؟

در صورت مثبت بودن پاسخ هر سه سوال فوق، باید به دنبال جلب نظر یک شرکت آلمانی باشید.

در قدم دوم باید اقدامات لازم جهت دریافت جاب آفر را بشناسید.

برای این کار، دو راه حل وجود دارد:

راه حل اول:

در یک سفر 6 ماهه به آلمان، به کمک شرکت های کاریابی آلمانی به دنبال کار بگردید. ویزای جستجوی کار(Job Seeker) که بر حسب تجربه ایرانیان شانس زیادی در دریافت آن دارند، امکان انجام این کار را به شما می دهد.

در صورت نداشتن دعوت نامه کاری، ویزای Job Seeker به متقاضی امکان 6 ماهه جستجوی کار را در آلمان می دهد. پس از ورود به آلمان و یافتن کار مناسب به کمک شرکت های کاریابی در همان کشور، متقاضیان ویزای کار 4 ساله دریافت خواهند کرد.

راه حل دوم:

راه حل دوم یافتن کار از راه دور و در خاک ایران است؛ کاری که نه سهل است و نه سخت!

مراقب باشید فریب سودجویانی که دعوت نامه های جعلی با مبالغی بالا می فروشند، نخورید. سفارت آلمان معمولا در طی بررسی دعوت نامه ها متوجه صوری بودن این دعوت نامه ها می شود و درخواست ویزا را رد می کند. از عواقب این اتفاق می توان به ایجاد سوءسابقه در حوزه شنگن برای فرد متقاضی اشاره کرد. حتی اگر سفارت آلمان متوجه این مسئله نشود، پلیس آلمان در خاک این کشور پیگیر صحت دعوتنامه ی شما خواهد بود. سالانه عده ی زیادی به همین دلیل دیپورت می شوند.

توصیه اکید موسسه حقوقی سروش فردا به کارجویان در اروپا، انتخاب مسیر های قانونی و منطقی است.

مطالب مهم ذکر شده در ادامه مقاله را از دست ندهید.

Munich,-Germany
Munich,-Germany

18- شرایط تمدید ویزای کار آلمان

تمامی شروط مهاجرت کاری به آلمان از ابتدا تا انتها، در زمان تمدید انواع ویزای کار آلمان نیز صادق است.

در هنگام تمدید ویزا شما باید همچنان مشغول به کار باشید.

19- مصاحبه سفارت برای مهاجرت کاری به آلمان

زبان مصاحبه برای مهاجرت کاری به آلمان در سفارت بسته به آشنایی متقاضی با زبان انگلیسی یا آلمانی، متفاوت است.

توجه کنید که در صورت مصاحبه به زبان انگلیسی، نیاز است که شرکت مربوطه از عدم آشنایی شما به زبان آلمانی آگاهی داشته و این مسئله را در قرارداد کاری ذکر کرده باشد.

پرسش های مصاحبه هر متقاضی بسته به روش مهاجرتی انتخابی او، اطلاعات فرم درخواست ویزا و همچنین مدارک ارائه شده، متفاوت است.

20- مزایای اصلی مهاجرت به آلمان از طریق کار

  • مدت زمان نسبتاً کوتاه انجام پروسه مهاجرت کاری در آلمان (با توجه به وقت VIP سفارت به شرط داشتن قرارداد کاری).
  • امکان داشتن شغل مناسب در یکی از بهترین کشورهای دنیا.
  • هزینه مناسب.
  • امکان تبدیل ویزای کار آلمان به اقامت اروپا.
  • امکان همراه کردن خانواده در آلمان.
  • امکان اشتغال اعضای خانواده در آلمان.
  • امکان دریافت اقامت دائم آلمان.
  • امکان دریافت تابعیت و پاسپورت آلمان.

21- محدودیت ها و معایب ویزای کار و بلوکارت آلمان

با وجود سختی های دریافت ویزای کار و بلوکارت آلمان، این نوع ویزا شامل محدودیت خاصی نمی شود.

به طور کلی قوانین و شرایط سفارت برای افراد واجد شرایط مهاجرت کاری به آلمان، محدودیتی جهت اخذ ویزای کار عادی یا بلوکارت ایجاد نمی کند.

مهم ترین نکته در خصوص اخذ این دو ویزا، دقت در بستن قرارداد کاری معتبر با یک کارفرمای آلمانی است.

Landau-in-der-Pfalz,-Deutschland
Landau-in-der-Pfalz,-Deutschland

22- مالیات کار در آلمان

برای مهاجرت کاری به آلمان، بهتر است از تمامی جزئیات مثل مالیات، بیمه سلامت و… آگاه باشید.

مالیات (Income Tax) در آلمان بسته به کلاس مالی افراد از 14 تا 45 درصد متغیر است.

درصد مالیات را عوامل مختلفی همچون درآمد ناخالص ماهیانه، وضعیت تاهل، داشتن فرزند، سن، نوع و میزان پوشش بیمه تعیین می کند.

بازه سنی کار در آلمان بین 24 تا 65 سال است و درصد مالیات برای افراد کمتر از 24 و بیشتر از 65 سال کمتر خواهد بود. لازم به ذکر است شرایط کاری برای افراد در این بازه سنی مناسب نیست.

23- بیمه سلامت و بازنشستگی در آلمان

پیش از اقدام برای مهاجرت کاری به آلمان خوب است بدانید بر اساس قوانین آلمان، کارفرما و نیروی کار هر یک 50 درصد از حق بیمه سلامت و بازنشستگی را پرداخت می کنند.

مبلغ پرداختی بابت بیمه سلامت، به سن، حقوق دریافتی و کلاس مالیاتی فرد بستگی دارد.

24- شرایط و قوانین بیمه کاری و حقوق بیکاری

قانون حقوق بیکاری در آلمان شامل افرادی با حداقل یک سال سابقه کاری می شود.

حقوق بیکاری که معادل 65 درصد آخرین حقوق دریافتی فرد است، حداکثر 18 ماه به او پرداخت می شود.

بنابراین یک سال پس از مهاجرت کاری به آلمان و آغاز کار در آنجا، حقوق بیکاری شامل حالتان خواهد شد.

آیا شما شرایط کار در آلمان را دارید؟

قبل از ادامه مطالعه، این فرم را پرکنید. کارشناسان ارشد موسسه شرایط شما را تا ۱۰ ساعت کاری آینده بررسی کرده و با شما تماس می گیرند.

صفحه 1 از 2

Munich-Olympic-Stadium,-München,-Germany
Munich-Olympic-Stadium,-München,-Germany

25- شهرهای مناسب کاریابی در آلمان

از بهترین شهرهای کاریابی و زندگی در آلمان می توان به شهرهای مونیخ، هامبورگ، برلین، فرانکفورت، درسدن، دوسلدوف و کلن اشاره کرد.

توجه داشته باشید که برای برخی رشته ها، مهاجرت کاری به شهرهای کوچک تر با فقر نیروی کاری بیشتر، توصیه می شود.

26- دریافت آخرین اخبار و تغییرات شرایط مهاجرت به آلمان از طریق کار

جهت دریافت آخرین اخبار مهاجرت کاری به آلمان، به روزترین تغییرات شرایط اخذ ویزای کار و همچنین نحوه پذیرش نیروی کار در آلمان (Job Offer) اینجا کلیک و موسسه حقوقی سروش فردا را همراهی کنید.

توجه کنید این مقاله شامل مدارک مورد نیاز برای ویزای جستجوی کار آلمان و هزینه اخذ ویزای جستجوی کار آلمان (Job Seeker) نمی شود.
برای آگاهی از این مباحث می توانید مقاله تجربه صفر تا صد ویزای جستجوی کار آلمان را مطالعه نمایید. سایت جستجوی کار در آلمان نیز می تواند یاری گر شما در این زمینه باشد.

27- شرایط و هزینه های زندگی در آلمان

آلمان که به عنوان یکی از مرفه ترین و پیشرفته ترین کشورهای دنیا شناخته می شود، شرایط کار و زندگی مساعدی دارد.

برای اثبات این ادعا می توان به اشتغال 40 میلیون نفری جمعیت 84 میلیونی این کشور اشاره کرد که 53.3 درصد این جمعیت شاغل را مردان و 46.8 درصد را زنان تشکیل می دهند.

تقریباً 2.1 میلیون نفر نیز در آلمان فاقد کار هستند و نرخ بیکاری بین افراد ۱۵ تا ۶۴ سال، 5.1% الی 6.4% است.

آلمان از نظر سرانه درآمدی و شاخصه های توسعه یافتگی در وضعیت مطلوبی است و توزیع ثروت عادلانه ای دارد.

در آلمان به عنوان یک کشور مدرن، برابری های فردی و اجتماعی بین تمام اقشار جامعه که شامل مهاجرین و پناهندگان نیز می شود، وجود دارد. ادعای نژادپرستی در آلمان صحت ندارد.

آلمان با وجود شرایطی مانند دسترسی تقریبا مساوی به امکانات آموزشی، درمانی و تفریحی، میانگین درآمد بالا و درنتیجه ی آن قدرت خرید و… تبدیل به یک مقصد مطلوب برای مهاجرت کاری شده است.

با مطالعه ی مقاله ی بررسی شرایط زندگی در آلمان می توانید اطلاعاتی جامع و به روز درباره شرایط زندگی و هزینه ها در آلمان به دست آورید.

28- شرایط تحصیل فرزندان در آلمان

تحصیل فرزندان از مهم ترین دغدغه های خانواده ها محسوب می شود.

این نکته که تحصیل به زبان آلمانی در مدارس آلمان رایگان است، می تواند یک خبر خوب برای این دسته از متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان باشد.

توجه کنید که مدارس خصوصی و بین المللی کشور آلمان مستلزم پرداخت شهریه هستند.

امکان ادامه تحصیل در مدارس ایرانی سفارت در آلمان برای فرزندان ایرانیان مقیم شهرهای برلین، هامبورگ، فرانکفورت و مونیخ وجود دارد.


سوالات متداول مهاجرت کاری به آلمان

✅ مدت اعتبار ویزای کار آلمان چقدر است؟

ویزای کار آلمان غالبا 4 ساله صادر می شود.

✅ تفاوت دو ویزای کار آلمان و جستجوی کار آلمان چیست؟

ویزای نام آشنای جستجوی کار آلمان (Job Seeker) امکان 6 ماهه کاریابی در آلمان را به متقاضیانی که قرارداد کاری ندارند، می دهد.
حال آنکه برای دریافت ویزای کار آلمان باید قبل از ورود به آلمان قرارداد کاری جاب آفر داشته باشید.

✅ شرایط مهاجرت کاری به آلمان برای پرستاران و پزشکان چیست؟

متقاضیان این دو رشته علاوه بر داشتن تحصیلات دانشگاهی و سابقه شغلی در زمینه پرستاری، به مدرک زبان B2 نیز نیازمندند.

✅ امکان همراهی خانواده در مهاجرت کاری به آلمان وجود دارد؟

از مهم ترین مزایای مهاجرت کاری به آلمان می توان به امکان همراه کردن تمام اعضای خانواده تحت تکلف متقاضی ویزا (همسر و فرزندان زیر 18 سال) اشاره کرد. با ویزای کار آلمان می توانید همراه خانواده به زندگی در آلمان بپردازید.
توجه داشته باشید حداقل مدرک زبان آلمانی A1 برای همسر متقاضی جهت الحاق شدن الزامی است.

✅ انواع مهاجرت کاری به آلمان کدامند؟

مهاجرت کاری به آلمان را می توان به دو دسته اصلی بلوکارت آلمان (Blue Card) و ویزای کار عادی تقسیم کرد.

جمع بندی

Conclusion

اگر تحصیلات و سابقه شغلی مرتبط با مشاغل مورد نیاز آلمان و همچنین تسلط نسبی به زبان آلمانی یا انگلیسی دارید، اقامت در آلمان از طریق کار اولین پیشنهاد مهاجرتی به شما خواهد بود.

مشروط بر انجام صحیح فرآیندهای لازم، احتمال اخذ ویزای کاری آلمان و در نتیجه زندگی در یکی از بهترین کشورهای اروپایی، برای ایرانیان زیاد است.

در صورت تمایل با موسسه حقوقی سروش فردا تماس بگیرید و مشاوره کامل رایگان دریافت نمایید.

همچنین شما عزیزان می توانید تمامی سوالات خود را در قسمت پرسش و پاسخ های همین مقاله بپرسید تا توسط مشاورین ارشد موسسه پاسخ داده شود.

certificate
certificate
certificate
certificate

مجوزات رسمی موسسه حقوقی سروش فردا / موسسه سفیر سروش فردا

اصل تمامی مجوزات در دفتر مرکزی تهران، قابل رویت و استعلام است.

lawyer

۱۲سال سابقه وکالت

مشاوره زیر نظر وکلای پایه یک دادگستری ایران از سال ۱۳۸۷

+۲۰۰همکاری رسمی

همکاری رسمی با وکلا و موسسات مهاجرتی برخی کشورهای اروپایی

  • مشاوره رایگان: شنبه تا چهارشنبه از ساعت ۰۹:۰۰ الی ۱۸:۰۰ - پنج شنبه ها تا ساعت ۱۶

لایو بعدی: خرید ملک ترکیه
برگزاری توسط مشاور ارشد ترکیه
شرایط کامل خرید ملک در ترکیه (اخذ اقامت و پاسپورت)
close-image
موسسه سروش فردا